Recruiting- & Personalentwicklungs-Spezialist (m/w)

Erstklassige Qualität, absolute Verlässlichkeit sowie innovatives Denken und nachhaltiges Handeln sind jene Säulen, die den Erfolg des Zerlege- und Schlachtbetriebes Großfurtner seit mehr als 40 Jahren tragen. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte unseres Innviertler Familienunternehmens.

Aufgaben

  • Entwickeln von Rekrutierungsstrategien
  • Selbständige Planung, Organisation & Abwicklung der Recruiting-Projekte
  • Erstellung attraktiver Stellenausschreibungen
  • aktive Kandidatenrecherche in sozialen Netzwerken und modernen Recruiting-Tools
  • Weiterentwicklung & Stärkung der Arbeitgebermarke/Employer Branding
  • Entwicklung & Umsetzung von Personalentwicklungsstrategien

Anforderungsprofil

  • Entwickeln von Rekrutierungsstrategien
  • Selbständige Planung, Organisation & Abwicklung der Recruiting-Projekte
  • Erstellung attraktiver Stellenausschreibungen
  • aktive Kandidatenrecherche in sozialen Netzwerken und modernen Recruiting-Tools
  • Weiterentwicklung & Stärkung der Arbeitgebermarke/Employer Branding
  • Entwicklung & Umsetzung von Personalentwicklungsstrategien

Unser Angebot

Neben einem spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld bieten wir interessante Aus- und
Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Sozialleistungen (z.B. unsere betriebseigene Kantine).
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung wird Ihnen natürlich ein dementsprechendes Gehalt geboten.

Interesse?

Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Barbara Fuchs (07751-7171/04), barbara.fuchs@grossfurtner.at oder an
Rudolf Großfurtner GmbH, z.H. Fr. Barbara Fuchs, Hofmark 1, A-4972 Utzenaich.

  • Max. Dateigröße: 10 MB.
  • Wir weisen aus datenschutzrechtlichen Gründen darauf hin, dass wir Ihre Bewerbung mit äußerster Sorgfalt behandeln und nur so lange wie nötig aufbewahren. Für weitere Fragen hierzu wenden Sie sich einfach an uns.